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NGO / Non-Profit
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Consultation – Évaluation finale du projet de renforcement de la cohésion sociale

Norwegian Refugee Council
Democratic Republic of the Congo
Verified OpportunityChecked by PathwayAI staff.

Role Summary

Join the Norwegian Refugee Council as a consultant to conduct the final external evaluation of a social cohesion project in the DRC, focusing on peacebuilding and community relations.

About the Organisation

Le consultant ou cabinet de conseil sélectionné sera chargé de :

  • Réaliser une évaluation finale indépendante du projet, conformément aux critères d’évaluation du CAD de l’OCDE et aux normes MEAL du NRC.
  • Examiner les documents pertinents du projet, notamment le cadre logique, les rapports d’activités, les données de suivi, les données de référence et les évaluations antérieures pertinentes.
  • Élaborer une méthodologie d’évaluation rigoureuse reposant sur des méthodes quantitatives et qualitatives mixtes.
  • Concevoir et prétester les outils appropriés de collecte de données.
  • Réaliser des enquêtes quantitatives auprès d’un échantillon représentatif des bénéficiaires du projet.
  • Réaliser des entretiens avec des informateurs clés et des discussions de groupe avec les parties prenantes concernées, notamment les membres des communautés, les autorités locales, le personnel du consortium et les autres acteurs clés.
  • Appliquer des approches participatives, sensibles au genre et aux conflits tout au long du processus d’évaluation.
  • Évaluer les questions transversales, notamment le genre et l’inclusion, la sensibilité aux conflits, la protection contre l’exploitation et les abus, la redevabilité et l’appropriation communautaire.
  • Analyser la contribution du projet aux changements observés en matière de cohésion sociale, de relations communautaires, de confiance envers les autorités et de résilience psychosociale.
  • Évaluer la durabilité des structures et mécanismes soutenus par le projet, notamment les Groupes de dialogue, les Jeunes Ambassadeurs de la paix et les initiatives communautaires.
  • Présenter les résultats préliminaires au consortium et aux parties prenantes concernées à des fins de validation factuelle.
  • Faciliter un atelier d’apprentissage et de diffusion des résultats à Bunia.
  • Formuler des recommandations claires, pratiques et fondées sur des données probantes afin d’éclairer les futurs programmes de consolidation de la paix et de cohésion sociale.

Minimum Requirements

Le consultant individuel ou le cabinet de conseil doit satisfaire aux exigences minimales suivantes :

  • Être titulaire d’un diplôme universitaire supérieur, de préférence un Master ou un doctorat, en sciences sociales, évaluation, études sur la paix et les conflits, études du développement ou dans un domaine connexe.
  • Justifier d’au moins 10 à 15 ans d’expérience dans la réalisation d’évaluations externes de programmes de consolidation de la paix, de cohésion sociale, de gouvernance ou de programmes mis en œuvre par des consortiums.
  • Disposer d’une expérience avérée et d’une excellente connaissance du contexte de l’Est de la RDC, notamment de l’Ituri et du Nord-Kivu, ainsi que des dynamiques locales des conflits.
  • Justifier d’une expérience dans l’évaluation de projets financés par l’Union européenne ou d’autres bailleurs institutionnels majeurs et mis en œuvre par des ONG internationales ou des agences des Nations Unies.
  • Posséder une solide expertise en évaluation utilisant des méthodes mixtes ainsi qu’une excellente maîtrise des critères d’évaluation du CAD de l’OCDE.
  • Disposer d’une expérience dans les domaines de la cohésion sociale, de la stabilisation, de la consolidation de la paix et/ou de la résolution des conflits dans des environnements complexes et difficiles d’accès.
  • Justifier d’une expérience avérée dans la collecte et l’analyse de données qualitatives et quantitatives.
  • Posséder d’excellentes capacités d’analyse et de rédaction de rapports en français et en anglais.
  • Maîtriser parfaitement le français et l’anglais sur le plan professionnel. La connaissance des langues locales pertinentes, notamment le swahili, le lingala, le kinande, le hema ou le lendu, constituera un atout.
  • Démontrer un engagement fort en faveur de la protection contre l’exploitation et les abus, de l’équité, de la sensibilité au genre et d’une programmation sensible aux conflits.
  • Les candidatures féminines ainsi que celles des cabinets de conseil proposant des évaluatrices qualifiées sont fortement encouragées.

Eligibility Criteria

Eligible candidates will be evaluated based on their qualifications and experience in project evaluation, with specifics on work authorization being unclear.

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EducationNot specified

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Published On
August 25, 2026
Application Deadline
September 6, 2026
Employment Type
Job • On-site
Source
Reliefweb
Last verified: August 25, 2026
Salary / Funding
Not Applicable
Degree Level
Any
Visa Sponsorship
Sponsorship Information Not Stated
Africa Eligibility
International — African Eligibility Unclear
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